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       2018年8月30日下午13时30分，南山总公司打算工程治理部在二楼会议室召开了EBET易博南山总公司岗位工匠建设活动工程治理尺度化培训会议。集团副总裁段迪出席会议，总公司高管杨喆、各项目经理及整个工程师参与会议；嵋橛纱蛩愎こ讨卫聿烤矶７鲋鞒，就工程治理尺度化，分项工程查抄日志填写要求进行具体解说；嵋橹，杨喆总对分项工程查抄日志提出企业尺度化要求，对员工自我治理、员工素质及企业生计发展的沉要性提出了新的要求。最后，段总在总结讲话中暗示，对于岁首造订的指标，各个部门都要做尺度化治理，这不仅仅会提高工程师自身能力，也能客观反映工程师幼我的工作状态，对年底的各项测评起到关键性作用。本次会议是对总公司工匠活动的阶段性总结，对提升工程质量和工程师幼我素质起到了积极作用。